Nick Huzar, CEO de OfferUp, ha enviado este mensaje a todos los empleados. He aquí por qué tú también deberías

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¿Ha pedido a sus empleados que voten? ¿Les ha dado tiempo libre e información sobre dónde y cómo votar en su región y fechas límite importantes? Si aún no ha hecho estas cosas, existen razones convincentes por las que debería hacerlo. Mientras lo hace, probablemente también debería enviar el mismo mensaje a sus clientes.

Entiendo que un intento más de votar podría parecerles un gran bostezo. Pero es posible que se sorprenda de la cantidad de personas que tienen que escucharlo. En una sesión de la Cumbre GeekWire esta semana, Nick Huzar, cofundador y director ejecutivo del mercado en línea OfferUp, describió cómo comenzó a tener una discusión mensual abierta de una hora con sus empleados. Se animó a los participantes a hablar sobre lo que quisieran y, como era de esperar, la conversación a menudo se centró en la política.

«Una cosa que realmente me asombró fue la cantidad de personas que no votan, especialmente los jóvenes», dijo. No es que no les importara, tenían ciertas opiniones políticas, pero muchos no parecían saber cómo votar, dijo. Huzar quería cambiar esto, por lo que la compañía se asoció con la Alianza Cívica no partidista para ofrecer información de votación a todos los empleados de OfferUp y a millones de clientes a través de un enlace en su aplicación. «De esa manera podemos alentar a la gente a actuar haciéndoles más fácil», dijo.

Nadie preguntó nunca.

Si todavía cree que esto no es gran cosa, considere este sorprendente hallazgo de un reciente informe de la Fundación Knight sobre no votantes: casi la mitad de los que no votaron en las elecciones de 2016 lo dieron afirman que nadie les ha pedido votar, ni sus padres, maestros, empleadores o incluso un partido político. Y aquellos a quienes se les preguntó tenían más probabilidades de hacerlo. El 62 por ciento de los encuestados que votaron en 2016 dijeron que alguien les pidió que lo hicieran. Esto significa que simplemente pedirles a sus empleados que voten puede ser mucho más efectivo de lo que cree. Si comparte información sobre cómo votar y, si es necesario, les da tiempo para hacerlo, esta solicitud se justificará.

Y algo más. Si usted mismo se encuentra entre los millones de personas en esta nación a quienes nadie les ha pedido que voten, permítanme cambiar eso ahora. Les pido que voten en las elecciones de 2020. Ha habido cierta controversia sobre la mejor forma de votar esta vez. Se espera que un número récord de personas emitan sus votos debido a la pandemia y algunos cuestionan la validez de las papeletas de votación enviadas por correo. Los líderes de ambos partidos alientan a la gente a votar en persona o por correo, como hizo el presidente de Florida, Donald Trump. Cualquiera que sea la forma que elija para votar, hágalo. Y luego pida a todos los demás que hagan lo mismo.

Las opiniones expresadas por los columnistas de Inc.com aquí son las suyas, no las de Inc.com.

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